Additionalinformation

Dodatkowe informacje

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się organizacji.
• Bogaty pakiet świadczeń pozapłacowych: opieka medyczna, dofinansowanie obiadów, ubezpieczenie grupowe, dofinansowania wakacyjne oraz świąteczne, paczki dla dzieci i wydarzenia integracyjne.
• Wzrost wynagrodzenia wraz ze wzrostem kompetencji.
• Konkurencyjny system wynagradzania i motywowania.
• Zatrudnienie bezpośrednio w Gerresheimer z jasną ścieżką rozwoju w organizacji

To ważne by znaleźć właściwe miejsce dla siebie, jeśli zainteresowała Cię nasza oferta – czekamy na Twoje CV.

Uprzejmie informujmy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami. Za wszystkie przesłane aplikacje serdecznie dziękujemy.

Companydescription

Opis firmy

Gerresheimer Bolesławiec S.A. jest członkiem międzynarodowej Gerresheimer Group specjalizującej się w produkcji najwyższej jakości opakowań i systemów aplikacji dla farmacji oraz opakowań dla przemysłu kosmetycznego. Nasza pasja: Innowacje dla lepszego życia. Zawsze staramy się znaleźć najlepsze rozwiązanie dla naszych klientów. Nasze koncepcje, naszą pracę cechuje pasja i entuzjazm, od pierwszego szkicu do finalnego produktu.

W Gerresheimer stawiamy sobie cele i dążymy do zmian. Nasi pracownicy uwielbiają odkrywać nowe sposoby i nigdy się nie poddawać, dopóki nie osiągną doskonałych rezultatów.

Jobdescription

Opis oferty pracy

Zadania:

• prowadzenie księgowości Spółki należącej do międzynarodowej grupy kapitałowej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz polityką grupy;
• kontrola dokumentów finansowych pod względem formalnym i rachunkowym;
• dekretacja i księgowanie dokumentów kosztowych, przychodowych i innych operacji gospodarczych;
• prowadzenie ewidencji majątku trwałego;
• prowadzenie ewidencji i rozliczenie podatku od nieruchomości oraz opłat z tyt. wieczystego użytkowania gruntów;
• regularne uzgadnianie kont księgowych oraz kontrola poprawności zapisów;
• udział w okresowych zamknięciach ksiąg rachunkowych (miesięczne, kwartalne, roczne);
• aktywny udział w przygotowywaniu danych do dokumentacji cen transferowych dla doradców podatkowych;
• księgowanie różnic wynikających z różnicy w przepisach pomiędzy UoR a MSSF oraz prowadzenie sprawozdawczości grupowej (kwartalnie);
• ewidencja wyrobów gotowych i półfabrykatów;
• miesięczne rozliczanie kosztów – sporządzanie rozliczeń rzeczywistych kosztów produkcji;
• aktywny udział w tworzeniu dokumentacji procesowej (w tym procedur księgowych obowiązujących na terenie zakładu);
• udział w migracyjnych procesach finansowych i innych globalnych projektach;
• współpraca z audytorami i doradcami podatkowymi, koordynowanie przepływu informacji i zapewnianie wsparcia dla pozostałych działów organizacji w zakresie zagadnień księgowych;
• udzielanie wsparcia merytorycznego dla członków zespołu, współpraca z Główną Księgową;
• dbanie o prawidłowy obieg dokumentów księgowych oraz ich przechowywanie i archiwizację;

Qualifications

Kwalifikacje

Od kandydatów oczekujemy:

• wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: rachunkowość i finanse;
• minimum trzyletnie doświadczenie na stanowisku samodzielnej/starszej księgowej;
• doświadczenie na podobnych stanowiskach w międzynarodowej firmie produkcyjnej;
• bardzo dobra, praktyczna znajomość zagadnień z zakresu rachunkowości;
• bardzo dobra znajomość przepisów podatkowych (CIT , VAT, ordynacji podatkowej);
• mile widziana znajomość: schematów podatkowych MDR, przepisów w zakresie cen transferowych, podatku u źródła;
• praktyczna umiejętność obsługi oprogramowania finansowo – księgowego (znajomość systemu SAP będzie dużym atutem);
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym;
• dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności Excel;
• umiejętność samodzielnego wykonywania powierzonych zadań;
• analityczne podejście z dbałością o szczegóły;
• bardzo dobra organizacji pracy własnej, umiejętność ustalania priorytetów i efektywnego zarządzania czasem, umiejętność pracy pod presją czasu;
• przejmowanie inicjatywy, nastawienie na rozwiązywanie problemów, wychodzenie z propozycjami rozwiązań;
• nastawienie na naukę i rozwój, dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z członkami zespołu;